Elaborar un currículum 2.0, 10 consejos para una entrevista de éxito, oportunidades internacionales y emprendimiento fueron los temas que se abordaron en el II Maratón de Empleabilidad de Veterinaria, organizado por la Universidad CEU Cardenal Herrera. El decano de la facultad, Santiago Vega, y la vicerrectora de Alumnado y Extensión Universitaria, María José González, inauguraron un maratón en el que se pretendía ofrecer herramientas para una búsqueda activa de empleo. Por otra parte, el director gerente de Eville & Jones, Juan Miguel Ávila, conectó vía Skype para animar a los veterinarios a trabajar en Reino Unido. Ávila presentó la labor de su empresa, que tiene el contrato con la Agencia de Seguridad Alimentaria para proveer veterinarios a los mataderos, y destacó que anualmente ofrecen 80 nuevas plazas de veterinarios.